Newplacement
Sie haben Ihren Arbeitsplatz verloren - wir helfen Ihnen kompetent und umfassend
- Wie verarbeite ich den Verlust meines Arbeitsplatzes?
- Welche Alternativen, Perspektiven und Möglichkeiten bieten sich mir?
- Wie motiviere ich mich für einen beruflichen Neuanfang?
Wir unterstützen Sie als Fach- und Führungskraft durch unser Newplacement und bieten eine umfassende Dienstleistung bei Verlust oder drohendem Arbeitsplatzverlust.
Sie erhalten eine persönliche, individuelle Beratung/Coaching, bis Sie einen neuen Arbeitsplatz gefunden haben.
Zielgruppe:
Fach- und Führungskräfte, die einen bevorstehenden Verlust des Arbeitsplatzes durch Kündigung, Entlassung, Zerwürfnis oder Unternehmensschließung/Insolvenz befürchten oder dieser bereits eingetreten ist.
Besonders Menschen, die sich schon längere Zeit nicht mehr beworben haben oder das 40. Lebensjahr überschritten haben, sollten ein Newplacement in Betracht ziehen.
Enthaltene Dienstleistungen:
- Individuelle, persönliche und ausführliche Beratung zur Bewältigung des Arbeitsplatzverlustes, Motivation für den beruflichen Neuanfang und Entwicklung neuer Berufsperspektiven über einen Zeitraum von 6 Monaten
- Wir erarbeiten gemeinsam Ihr Stärken-Schwächen-Profil und legen eine arbeitsmarktorientierte Strategie fest. Dabei werden wir Ihre Situation vom Karrierestandpunkt bewerten, Risiken und Möglichkeiten abwägen, Karriereschritte empfehlen sowie Empfehlungen und Tipps für ein weiteres Vorgehen geben
- In Zusammenarbeit mit Ihnen erstellen wir Ihre Bewerbungsunterlagen. Sie erhalten eine individuelle Erstellung und Optimierung Ihrer Bewerbungsunterlagen mit (falls notwendig) Neuerstellung bzw. Änderungen der Bewerbungsmappe mit Anschreiben, Lebenslauf, Motivations-, Deck- und Anlagenblatt sowie Leistungsbilanz und eine Beratung hinsichtlich des Bewerbungsfotos
- Unsere Zusammenarbeit endet bei Abschluss eines Arbeitsvertrages oder nach 6 Monaten ab erstem Beratungsgespräch. Sollte die Anstellung mit dem neuen Arbeitgeber bereits während der Probezeit beendet werden, dann läuft unsere Beratung ohne weitere Kosten, bis zum Ende des 6-Monats-Zeitraums weiter
Berufserfahrene .......................................................................................................Euro 799,- Fach- und Führungskraft..............................................................................................Euro 899,- Geschäftsführung/Vorstand ..........................................................................................Euro 999,-
- Direkt nach Abschluss des Beratungsgespräches erhalten Sie eine 50%-Teilrechnung: 450,00 Euro und geben uns eine Ermächtigung zum Einzug des Betrages von Ihrem Konto. Der Restbetrag wird nach Beratungsende von Ihnen gezahlt.